Items where Subject is "17 PSYCHOLOGY AND COGNITIVE SCIENCES > 1701 Psychology > 170107 Industrial and Organisational Psychology"

A

Abdurrouf, Amir Mufid (2023) Hubungan antara self-efficacy dan employee engagement dengan komunikasi interpersonal pada karyawan office di PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk Banyuwangi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Abidin, Rafif Miftakhul (2021) Pengaruh adversity quotient terhadap kesiapan kerja mahasiswa tingkat akhir Fakultas Psikologi UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Abror, Muqoddas (2021) Pengaruh komitmen organisasi terhadap keaktifan anggota pada unit kegiatan mahasiswa di kampus UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Adawiyah, Rabiatul (2022) Pengaruh kecerdasan emosional dan citra merek terhadap impulsive buying pada mahasiswa pengguna Shopee Paylater di Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Adha, Pradnya Paramitha (2021) Pengaruh stres kerja dan kecerdasan emosional terhadap kepuasan kerja karyawan PT. X saat Pandemi Covid-19. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Aditama, Syamsiar Nur (2023) Pengaruh stres kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan produksi plywood PT. Kutai Timber Indonesia Kota Probolinggo Jawa Timur. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Aditya, Firdaus (2024) Pengaruh flexible working arrangement terhadap employee well-being pekerja gig di Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Afdhel, Mohammad Rio (2024) Pengaruh kecerdasan emotional dan lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja pada karyawan Perusahaan X. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Afifuddin, Ahmad Khadziq (2022) Pengaruh kompensasi dan stres kerja terhadap kepuasan kerja driver Grab di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Afifuddin, M. Arif (2013) Pengaruh kepuasan gaji terhadap motivasi kerja karyawan di Pabrik Gula Djombang Baru. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Afkarina, Nadya Annisa' (2023) Hubungan antara keterlibatan kerja dengan Organizational Citizenship Behavior (OCB) pengurus di Panti Asuhan Yasibu Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Agustin, Indah (2024) Kontribusi workplace spirituality terhadap work engagement pada karyawan Perhutani Forestry Institute Kota Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ahsan, Zuhdi (2012) Hubungan minat fotografi dengan motivasi bekerja pada anggota organisasi jhepret club Universitas Islam Negeri (UIN) Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Aina, Quratul (2021) Pengaruh kepribadian model big five dan kecerdasan emosional terhadap impulsive buying mahasiswa Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang yang melakukan belanja online. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Aini, Sofia Nurul (2024) Pengaruh spiritual leadership dan self efficacy terhadap work engagement dimediasi oleh character building pada organisasi pesantren mahasiswa: Study pada organisasi Pondok Pesantren Mahasiswa Al-Hikmah Al-Fathimiyyah Merjosari Kota Malang tahun 2024. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Aini, Zahratul (2013) Hubungan citra merek kosmetik Wardah terhadap keputusan membeli konsumen pada mahasiswi Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Akbar, Muhammad Ilham (2024) Pengaruh pola asuh orang tua terhadap pemilihan karir siswa di SMA Negeri 06 Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Akbar, Willion Wahyu Zulvia (2011) Pengaruh kepuasan kerja terhadap Organizational Citizenship Behavior pada karyawan PT Selecta Batu. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Akrom, Muhammad Rizqi Aufaqi (2024) Pengembangan skala pengambilan keputusan karyawan pada setting budaya karyawan Jawa Timur. Masters thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Al Firdaus, Fikri Firman (2021) Pengaruh kontrol diri terhadap perilaku agresif pada penggemar musik metal di Komunitas Malang Super Moshpit. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Alfathir, Muhamad Rizky (2022) Pengaruh servant leadership terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi: Studi kasus di PT. Setia Kawan Makmur Sejahtera Tulungagung. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Alfianto, Uki (2023) Hubungan antara konsep diri dengan disiplin kerja pada pegawai pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak DPPKBPPPA Kabupaten Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Alfirdaus, Fikri Firman (2024) Diskursus loyalitas konsumen musik: Studi diskursif pengguna Spotify bajakan. Masters thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Alifya, Nadya (2023) Pengaruh career self efficacy dan dukungan sosial terhadap kesiapan kerja mahasiswa tingkat akhir Fakultas Psikologi UIN Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Allifiyah, Nadhifah Ayu (2024) Pengaruh stres kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada Duta Catering Kota Batu. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Amalya, Dewi Laili (2024) Pengaruh Self Efficacy terhadap Work Engagement pada guru di SMAN 2 Kota Bima. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Amany, Magda Achlaa (2024) Pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap tingkat stres kerja pada anggota polisi di Polresta Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Amar, Abdul Rahman (2022) Pengaruh perilaku merokok terhadap produktivitas mahasiswa UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Aminuddin, Arif Fahmi (2022) Pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kedisiplinan pegawai kantor Inspektorat Kabupaten Tuban pada masa pandemi Covid-19. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ananda, Aulia Syalwa Risky (2024) Pengaruh self efficacy dan dukungan sosial terhadap kepercayaan diri pada pengurus OSIS MAN di Jombang. Undergraduate thesis, Univesitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Anas, Afida (2024) Pengaruh self persistence dan locus of control terhadap kinerja bisnis UMKM di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Andani, Hilda Ari (2015) Peran personal meaning pada perubahan organisasi di SMK Cendika Bangsa Kepanjen. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Anisah, Delvi Amalia Reda (2021) Hubungan adversity quotient dengan kesiapan kerja pada mahasiswa tingkat akhir. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Anwar, Herlina Ramadhantika (2020) Pengaruh pengetahuan promosi penjualan dan electronic word of mouth eWOM terhadap keputusan pembelian menggunakan Gopay: pada mahasiswa angkatan 2016 Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Arifianti, Rima Dwi (2024) Pengaruh kontrol ditri terhadap perilaku konsumtif mahasiswa UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Arifin, Miftahol (2015) Hubungan iklim organisasi dengan kinerja anggota DPRD Kabupaten Pamekasan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Artha, Mifta Faridz Verian (2013) Peran kepemimpinan transformasi dengan komitmen organisasi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Asfiyah, Eka Yulia (2014) Hubungan antara resiliensi dengan work engagement pada guru di SLB Putra Jaya Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Astuti, Yuni Dwi (2013) Hubungan antara budaya organisasi dengan kinerja karyawan PT. PLN (Persero) Area Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Aulia, Kirana Nurrizki (2022) Pengaruh Psychological Capital dan Risk Taking Behaviour terhadap keberhasilan usaha di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Azis, Haris Nur (2024) Hubungan engagement anggota dengan Sense Of Community DEMA Fakultas Psikologi UIN Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Azizah, Inas Fitriana (2024) Pengaruh work-life balance dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawati yang sudah berumah tangga. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Azmi, Fika Faulina (2022) Pengaruh antara minat beli konsumen terhadap pengambilan keputusan membeli produk kuliber ; Martabak telur super rasa cak No di Kota Wisata Batu. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Azmi, Fika Faulina (2022) Pengaruh antara minat beli konsumen terhadap pengambilan keputusan membeli produk kuliner martabak telor super rasa Cak No Di Kota Wisata Batu. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Azzahro, Siti Fatimah (2015) Komitmen organisasi musyrif-musyrifah di Pusat Ma’had Al Jami’ah UIN Maliki Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

B

Bachraiza, Syavira Aulia (2020) Pengaruh kualitas pelayanan dan lokasi terhadap keputusan pembelian di Essemu Kopi Jombang: Studi pada customer Essemu Kopi Jombang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Bella, Alfina Salsa (2020) Pengaruh literasi ekonomi dan harga diri terhadap perilaku konsumtif mahasiswa Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang angkatan 2016. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Brilian, Naufal Aqil (2022) Pengaruh efikasi diri terhadap kesiapan kerja pada fresh graduate Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

C

Caesar, Argiope (2024) Pengaruh Keseimbangan Kehidupan Kerja terhadap Kepuasan Hidup Pegawai di IPDN Kampus Papua. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Cahyo, Muhammad Dwi (2012) Hubungan kepemimpinan transformasional dengan kepuasan kerja karyawan di PT Semen Gresik (persero) TBK. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Cahyono, Wahyu Aris (2015) Hubungan kepuasan hidup dengan kepuasan kerja pada mantan Tenaga Kerja Indonesia (TKI) di Desa Arjowilangun. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Choir, Cahyanti Yul Maulida (2022) Hubungan work-family conflict dengan kinerja karyawan yang sudah menikah Di PT Bunga Wangsa Sejati Jawa Timur Park 1. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

D

Dafid S.H, Moch. (2012) Hubungan disiplin kerja dengan kesadaran dalam menjalankan tugas PT. Semen Gresik (Persero) TBK. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Dafid. S.H, Moch (2012) Hubungan disiplin kerja dengan kesadaran dalam menjalankan tugas PT. Semen Gresik (Persero) Tbk. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Dermawan, Taufiq (2014) Hubungan antara konflik kerja dengan etos kerja pegawai di PDAM Kabupaten Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Dewi, Dyah Amarta (2023) Pengaruh resiliensi dan iklim organisasi terhadap keterikatan kerja: Studi pada karyawan koperasi Setia Budi Wanita di Malang Jawa Timur. Undergraduate thesis, Uiniversitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Dezianti, Dara Ayu Nova (2020) Pengaruh konformitas terhadap perilaku konsumtif generasi millenial. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Dzihan, Faudaty Adz (2022) Pengaruh kontrol diri terhadap perilaku konsumtif belanja online produk kecantikan pada mahasiswi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

E

Efendi, Muhamad Agus (2023) Pengaruh burnout dan work-life balance terhadap quiet quitting pada pekerja generasi milenial Di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

El Samhah, Hanifah (2006) Hubungan kepuasan kerja (Job Satisfaction) buruh dengan minat berorganisasi pada serikat buruh di PT Wahana Plastindo Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Elvira, Rio (2013) Peran aspek-aspek psikologi terhadap prestasi kerja karyawan di PT. Pindad (Persero) Turen Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ernawati, Ernawati (2015) Peran pengembangan sumber daya manusia dalam meningkatkan prestasi kerja pegawai di Pengadilan Agama Lamongan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

F

Fadhilah, Mariatul Huda (2023) Pengaruh big five personality terhadap motif job hopping pada alumni milenial Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fahri, Dimas Zainul Umar (2023) Hubungan antara psychological well being dan self esteem dengan job satisfaction karyawan di PT.X. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fakihatin, Fakihatin (2012) Hubungan antara motivasi kerja dengan kebermaknaan hidup karyawan PT. Semen Gresik (Persero) Tbk. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Faradila, Putri (2024) Pengaruh Flexible Work Arrangement (FWA) dan kepuasan kerja terhadap kinerja pekerja mahasiswa pada industri kreatif di Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Farid, Ahmad Zaini (2015) Hubungan iklim organisasi dengan kinerja karyawan di PT. Bangkit Era Jaya Bersama cabang Sumenep. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Farma, Tiara Kharisma Komala (2023) Pengaruh work family conflict terhadap kinerja karyawan di PT.Kusuma Agrowisata Batu. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fata, Rezha (2013) Hubungan pengalaman kerja dengan produktivitas kerja karyawan di Perusahaan Fortuna Industri Plastic Pasuruan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fathoni, Alfin Thoriq and Cholili, Abdul Hamid (2023) Pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap disiplin kerja pada karyawan produksi plywood PT. Kutai Timber Indonesia Kota Probolinggo. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fatimah, Zain (2012) Hubungan persepsi signage dengan disiplin kerja karyawan di PT Perusahaan Listrik Negara (PLN) Persero Area Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fatmasari, Anita Dewi (2015) Hubungan resiliensi dengan stres kerja anggota Polisi Polres Sumenep. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Fauzi, Ibnu Reza (2023) Pengaruh kepemimpinan transformasional terhadap kepuasan kerja karyawan dimoderasi oleh kontrak psikologis. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fauzi, Ilman (2022) Pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan masyarakat dimediasi oleh kepercayaan pada kepolisian sektor Bululawang. Masters thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fauziah, Risma (2023) Pengaruh social comparison terhadap kecemasan menghadapi dunia kerja pada mahasiswa akhir pengguna linkedIn Jurusan Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ferianto, Dedi (2013) Hubungan disiplin kerja dengan prestasi kerja karyawan di Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kabupaten Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Firdaus, Muhammad Ihza (2023) Strategi mengembangkan kreativitas dan inovasi dalam berwirausaha pada remaja: Studi kasus pada pengusaha muda tambak udang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Firdaus, Muhammad Wildan (2022) Pengaruh work-life balance dan motivasi kerja terhadap kinerja guru pada di Masa Pandemi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Firmansyah, Achmad Zuniar (2022) Pengaruh burnout syndrome dan kesejahteraan kerja terhadap performa kerja guru di SMAN 1 Purwosari. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fitriyatinur, Qurnia (2013) Hubungan antara komitmen organisasional dan kompetensi pegawai dengan totalitas kerja di Divisi Munisi PT. Pindad (Persero) Turen Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Fuady, Ahmad Robith (2020) Pengaruh locus of control terhadap kinerja karyawan dengan motivasi sebagai variabel intervening. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

G

Ghufrani, Safirah (2020) Meaningfulness of work pada wanita kerja yang telah berkeluarga. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

H

Habibah, Nurul (2009) Analisis Manajemen Stres Kerja pada Wartawan bidang kriminal PT. Jawa Pos Radar Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Habsari, Anggun Nur (2012) Hubungan kepemimpinan transformatif dengan motivasi kerja karyawan di PT Perusahaan Listrik Negara (PLN) Persero Area Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Hafidzunnur, Hafidzunnur (2021) Pengaruh work engagement terhadap kinerja karyawan SMK Negeri 2 Singosari di masa pandemi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Hakim, Moh. Arif Luqman (2015) Peran persepsi manajemen perusahaan terhadap self efficacy karyawan PT. Cendana Teknika Utama. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Haliza, Maulida Nur (2024) Pengaruh works life balance dan insentif terhadap loyalitas karyawan dengan Kepuasan kerja sebagai variabel mediasi pada PT. Tristar Global Indonesia Jember. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Hamidah, Siti (2015) Toleransi perguruan pencak silat Pagar Nusa, Kera Sakti dan PSHT. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

HardaningTyas, Isnaini (2022) Pengaruh coping stress terhadap manajemen waktu pada mahasiswa yang bekerja part-time dalam menyusun skripsi Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Harief, Muhammad (2006) Pengaruh penempatan karyawan terhadap kepuasan kerja di PT. (Persero) Pelabuhan Indonesia III Surabaya. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Hasmana, Yuniar Rif'adah (2021) Hubungan antara adversity quotient dengan kinerja mengajar pada Guru di SMKN 6 Balikpapan pada saat daring. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Hidayat, Mohammad Rudi Rahman (2023) Pengaruh budaya organisasi dan aktualisasi diri terhadap kinerja karyawan melalui komitmen organisasi di Bank Muamalat Kantor Cabang Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Hidayati, Illa (2024) Pengaruh stres kerja terhadap turnover intention karyawan pada Pabrik Karton Bululawang dengan beban kerja sebagai variabel moderasi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Hidayatulloh, Syarif (2013) Hubungan citra merek dengan loyalitas pelanggan IM3 di kalangan mahasiswa psikologi UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Huda, Fatikhul (2015) Brand community (kesadaran bersama, ritual tradisi dan tanggung jawab moral) motor sport kawasaki ninja NIC’S (Ninja Club Sport) malang: Studi kasus pada komunitas motor sport kawasaki ninja NIC’S (Ninja Club Sport) Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Hujjaj, M J (2022) Pengaruh entrepreneurial self-efficacy dan sosial support terhadap intensi berwirausaha pada mahasiswa Fakultas Psikologi UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

I

Ibrahim, Fikri Fadjri (2022) Perbandingan Work Life Balance antara pekerja laki-laki dan perempuan di DKI Jakarta selama Work From Home. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Idris, Mohamad Alfi Rayhansyah (2023) Hubungan antara self-efficacy dan komitmen kerja terhadap produktivitas karyawan officer PT. Indocement Tunggal Prakarsa TBK. Banyuwangi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ihsan, M. Biharul Isyqiy Nur (2021) Pengaruh self efficacy (effikasi diri) terhadap kecemasan menghadapi mutasi pada Pegawai Negeri Sipil Kementerian Agama Kabupaten Tuban. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ilhamudin, Muchammad (2012) Pengaruh kenuranian terhadap tingkat kinerja musyrif-musyrifah: studi kasus di Ma’had Sunan Ampel al-Ali UIN Maliki Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Inayah, Inayah (2023) Pengaruh self control dan kualitas website terhadap impulsive buying mahasiswi psikologi uin malang pengguna shopee. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Insani, Karida Fitri Ria (2022) Pengaruh konformitas dan kontrol diri terhadap perilaku konsumtif berbelanja online di Shopee pada mahasiswa Fakultas Ekonomi Angkatan 2017 UIN Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Iqbal, Mochammad (2019) Pengaruh iklim organisasi terhadap loyalitas kinerja karyawan PT. Cendana Tehnika Utama. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Irfan, Achmadi (2021) Evaluasi alat tes potensi akademik ditinjau dari efektifitas pengecoh, daya beda, dan tingkat kesukaran. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Irfani, Nur Faqih (2023) Pengaruh employee engagement dan kesejahteraan karyawan terhadap employee retention PT Solusi Bangun Indonesia Tbk Cilacap. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Irfansyah, Ahmad Hari (2020) Pengaruh kepercayaan diri dan kematangan diri terhadap kualitas pelayanan bisnis online pada mahasiswa UIN Maliki Malang di era industri 4.0. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Isdianti, Nadia Feni (2022) Hubungan body image dengan impulsive buying pada pengguna produk kosmetik mahasiswi Psikologi UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ismawati, Ismawati (2013) Peran perubahan organisasi dengan kesejahteraan psikologis karyawaan PT. PLN (Persero) Area Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

J

Jamilah, Isnaini (2012) Hubungan tipe kepribadian dengan strategi penyelesaian konflik dalam organisasi Pagar Nusa di Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Junaedi, Muhammad Irvan (2023) Pengaruh gaya hidup brand minded terhadap perilaku impulsive buting pada anggota komunitas Local Pride Cyty di Kota Bekasi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

K

Khalid, Ahmad Ridlo (2022) Hubungan antara career self efficacy dengan pengambilan keputusan karir mahasiswa tingkat akhir Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Khasanah, Hilda Izwatul (2013) Hubungan antara kepuasan kerja dengan kinerja karyawan outsourcing PT. Dwi Jaya Kota Pasuruan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Khasny, Muhammad Mahdy (2024) Kontribusi self efficacy dan dukungan sosial teman sebaya terhadap kematangan karir mahasiswa tingkat akhir Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Khusnah, Mas'ul (2015) Strategi kepala madrasah dalam membangun komitmen guru dalam organisasi: Studi kasus di Madrasah Ibtidaiyah Negeri Beji, Pasuruan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Kirana, Syafa Ziyadah (2021) Hubungan flexible working arrangement dengan work-life balance Driver Gojek di Surabaya. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Kurniawan, Noviani Ika (2014) Peran saling percaya dengan kenyamanan karyawan Koperasi Simpan Pinjam (KSP) Bangun Jaya Mandiri Pasuruan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

L

Lerizha, Amanda Almira (2023) Peran citra merek, kepercayaan konsumen, dan kepuasan konsumen terhadap loyalitas konsumen pengguna shopeefood: Studi Pada Mahasiswa Fakultas Psikologi Angkatan 2019 Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Luckyta, Hanof Vindiani (2020) Hubungan harga diri dengan perilaku konsumtif produk fashion di toko online pada mahasiswi perbankan Syariah UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Lukmada, Ikmal Burdah (2012) Hubungan efikasi diri dengan komitmen organisasi karyawan PT. Jadi Abadi Corak Biskuit Surabaya. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

M

Maftuchan, Mohammad Ridho (2023) Pengaruh job insecurity dan kepuasan kerja terhadap perilku job hopping pada pekerja generasi milenial. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Maharani, Aisyah (2013) Hubungan budaya kerja karyawan dengan produktivitas kerja karyawan PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Kantor Cabang Syariah Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Maharani, Chairunnisa (2022) Hubungan job demand dengan kesejahteraan psikologis pada karyawan Badan Penanggulangan Bencana Daerah BPBD Provinsi Jawa Timur. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mahmudah, Ainun (2013) Hubungan antara iklim organisasi dengan perilaku kewarganegaraan (organizational citizenship behavior) pada dosen tetap yang telah tersertifikasi di Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim (UIN Maliki) Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Makhrus, Zanuar (2011) Hubungan antara pola kepemimpinan Path- Goal dengan motivasi kerja karyawan pada bagian Barecore di PT. Putra Mojo Sukses Abadi Purwosono-Lumajang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Maspeke, Miftahul 'Afiyah (2021) Pengaruh dukungan sosial dan modal psikologis terhadap keseimbanagan kehidupan kerja perempuan pekerja saat Work From Home. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Masruroh, Ana (2013) Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap motivasi kerja karyawan PT PG Candi Baru Sidoarjo. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Maula, Mia Fadlul (2022) Pengaruh insentif dan loyalitas terhadap motivasi kerja pada pegawai di MTsN 6 Jombang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Maulana, Rizqi Asyiq (2020) Pengaruh motif hedonic dan utilitarian terhadap loyalitas konsumen Amstirdam Coffee. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mayasari, Desy (2015) Peran pelayanan prima (service excellence) terhadap kepercayaan (trust) nasabah di PT Bank Syariah Mandiri Cabang Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mazzida, Alina Shofy' Izza (2024) Pengaruh beban kerja terhadap kinerja pembina Pondok Putri Pesantren Tebuireng. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mina, Muhammad (2021) Pengaruh beban kerja dan persepsi dukungan organisasi terhadap work engagement pada guru SMP YPM 2 Sukodono dimasa pandemi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mishbachuddin, Moch. (2024) Pengaruh Self Efficacy dan Social Support terhadap Performance Anxiety karyawan pemasaran di PT. Bank Central Asia (BCA) are Jawa Timur. Masters thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Miya, Thorieq Nael (2023) pengaruh antara employee empowerment dan self-actualization terhadap employee retention di Pt Solusi Bangun Indonesia Tbk Cilacap. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Moeloek, Muhammad Nauval (2023) Pengaruh perencanaan karir dan konsep diri terhadap kesiapan kerja pada Siswa Kelas XII Jurusan Perawat Sosial Sekolah Menengah Kejuruan Negeri 2 Malang. Diploma thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mua'wanah, Risalatul (2014) Korelasi integritas karyawan dengan efektivitas organisasi pada Bina Avia Persada. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mudzaki, Azhar Amirul (2023) Pengaruh intensitas penggunaan media sosial tiktok dan citra diri terhadap pembelian impulsif pada mahasiswa Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mufidah, Dewi Lu'lu'atul (2024) Pengaruh kesadaran diri dan budaya ma'had terhadap komitmen musyrif/musyrifah Pusat Ma'had Al-Jami'ah UIN Maulana Malik Ibrahim Malang periode 2023-2024. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Muhtadin, Muhammad Fikrul (2022) Hubungan dukungan sosial dengan kesiapan kerja siswa Sekolah Menengah Kejuruan di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mujaddid, Mohamad Ulin Nuha (2022) Hubungan segmen value and lifestyle vals dengan impulsive buying online fashion pada mahasiswi Fakultas Psikologi UIN Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Mukhlisin, Mukhlisin (2023) Pengaruh kepemimpinan transformatif terhadap peningkatan sumber daya insani di Yayasan Al-Hikmah Sawojajar Malang. Undergraduate thesis, universitas islam negeri maulana malik ibrahim.

Muliawati, Suci (2020) Pengaruh harga dan promosi terhadap pembelian impulsif secara online pada mahasiswi universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang 2016. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Mulyadin, Rizki (2021) Pengaruh intrinsic reward terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) melalui gratitude: Studi pada Himpunan Mahasiswa Bima Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Munika, Cica Aprilia (2023) Hubungan antara perilaku asertif dengan kesiapan kerja pada mahasiswa Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan Angkatan 2019 Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Musyarofah, Sely (2024) Pengaruh iklim organisasi terhadap komitmen organisasi karyawan perhutani forestry institute Kota Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Muthi'ah, Nihayatul (2021) Hubungan career self-efficacy dengan work readiness pada mahasiswa tingkat akhir Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Muvida, Iva (2022) Pengaruh job involvement dan self efficacy terhadap kinerja pegawai dimediasi motivasi kerja pada pegawai Kantor Dinas Sosial Kabupaten Bangkalan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Muzakky, Imam (2014) Kebanggaan kolektif anggota perguruan silat: Kera Sakti, Setia Hati Terate, Pagar Nusa. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

N

Nadelyn, Moura (2024) Pengaruh komunikasi interpersonal terhadap kohesivitas kelompok pada unit kegiatan mahasiswa (UKM) Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Nadzirah, Lutfi Ainun (2023) Pengaruh efikasi diri dan toleransi stres terhadap niat berwirausaha UMKM Strat 1 Balikpapan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Nafila, Anin (2023) Pengaruh kepercayaan konsumen dan kualitas pelayanan terhadap minat beli pada Online Shop. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Najib, Emha Ainun (2020) Pengaruh self confidence dan manajemen waktu terhadap prestasi akademik pada mahasiswa berorganisasi:Pengurus DEMA Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang Periode 2019-2020. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Nandania, Resti (2013) Peran kepercayaan organisasi dengan loyalitas karyawan di BCA Malang Raya. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ningsih, Fifia julia (2023) Pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja pengurus anak Panti Asuhan Yayasan Insan Indonesia Bersatu Yasibu. Undergraduate thesis, Universitas Islam negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ningtyas, Malynda Ragita (2022) Pengaruh followership terhadap job satisfaction pada karywan selama menjalani work from home WFH di masa pandemi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Nisa, Nur Diana Khoirun (2020) Pengaruh Celebrity Endorser terhadap pembelian impulsif pada mahasiswi Psikologi Universitas Islam Negeri (UIN) Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Nisa', Ayu Khoirotun (2021) Pengaruh budaya organisasi terhadap komitmen organisasi pada organisasi IKAMIA: Ikatan alumni MI Al-Islah di Dusun Pedurungan Glagah Lamongan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Nisak, Iin Ainun (2020) Pengaruh technostress terhadap kepuasan kerja dengan konflik pekerjaan-keluarga dan konflik keluarga-pekerjaan sebagai variabel intervening di PDAM Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Novianto, Irwan (2012) Hubungan antara shalat dhuha dengan motivasi kerja karyawan di LPI Ar-Rohmah Pesantren Hidayatullah Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Nugroho, Arif Budi (2021) Hubungan motivasi kerja terhadap komitment organisasi pada komunitas student crisis center Universitas Islam Negri UIN Maliki Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negri Maulana Ibrahim.

Nurdiansyah, Nurdiansyah (2023) Analisis karakteristik psikometri aspek leadership dan activity pada alat tes PAPI kostick menggunakan item response theory. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Nurhidayat, Novena Ibanez (2023) Pengaruh budaya organisasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di PT. Kusuma Agrowisata Pasca Pandemi Covid-19. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Nurjannah, Hikmah (2015) Hubungan antara budaya organisasi dengan kinerja guru SMA Kartika IV-8 dan Kartika IV-9 Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islan Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Nuzuliyah, Nuzuliyah (2013) Hubungan antara kepuasan kerja dengan kinerja guru PAUD di Desa Rejoso-lor Kabupaten Pasuruan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

O

Opier, Neneng Mukaffa (2022) Preferensi gaya hidup mahasiswa perantauan asal Ambon, Maluku yang kuliah di Kota Malang. Masters thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

P

Pamukti, Aryani (2024) Pengembangan alat ukur Work Place Well-Being di konteks Pesantren. Masters thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Pamungkas, Mochammad Haikal (2024) Pengaruh dukungan organisasi terhadap innovative work behavior guru SMP Muhammadiyah 13 Gresik. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Permanasari, Dhianty Shafa (2014) Hubungan persepsi terhadap gaya kepemimpinan transformatif dengan disiplin kerja pegawai Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Pinardi, Galih Wijang (2013) Pengaruh persepsi tata ruang kerja terhadap semangat kerja karyawan di Badan Narkotika Nasional Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Prarezky, Rima Suhaimah (2024) Hubungan antara kepribadian hardiness dengan stres kerja dan work-life balance sebagai variabel mediasi pada karyawan Perhutani Forestry Institute Kota Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Prasetyo, Afif Fakhruddin (2022) Pengaruh talent management dan budaya organisasi terhadap kedisiplinan pegawai PT. Pelindo Husada Citra (PHC). Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Pratama, Mira Nurul (2020) Pengaruh kualitas pelayanan dan big five personality terhadap loyalitas konsumen maskapai Lion Air. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Pratama, Muhammad Reza (2023) Pengaruh komunikasi interpersonal terhadap burnout pada karyawan PT Unicharm Indonesia. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Pratiwi, Yuliatmi (2013) Hubungan locus of control dengan kepuasan kerja karyawan Vincent Maestro Group Surabaya. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Prianingrum, Elda Yunika (2023) Pengaruh self control terhadap impulsive buying pada mahasiswa psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Purnama, Dimassaid Chandra (2023) Hubungan persepsi dukungan organisasi dengan komitmen afektif pengasuh LKSA Mawaddah Warahmah Kota Malang dalam upaya persiapan akreditasi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Purwanti, Yeni (2023) Pengaruh self efficacy dan social support terhadap kesiapan kerja siswa kelas XII SMK Negeri 1 Wanareja. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Purwanto, Rizka Amalia (2020) Pengaruh harga diri dan komitmen kerja terhadap perilaku cyberloafing pada karyawan grapari Telkomsel Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Puspitasary, Adeynda Nur Andhicha (2020) Hubungan antara sabar dan syukur pada driver ojek online psikologi positif. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Putra, Hendra Pradana (2015) Hubungan antara efikasi diri dengan prestasi kerja pada agen asuransi PT. Prufamily Investa Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Putri, Ayu Dwi Susdyastuti (2012) Pengaruh kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan BTN Syariah Cabang Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Putri, Dievya Nurill Saghita Sahadi (2024) Pengaruh gaya kepemimpinan paternalistik dan iklim organisasi terhadap loyalitas kerja karyawan PT. SOG Indonesia. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Putri, Lydya Utamarani (2022) Hubungan antara meaningful work dan personal engagement pada relawan generasi Z. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Putri, Lydya Utamarani (2022) Hubungan antara meaningful work dan personal engagement pada relawan generasi Z. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Putri, Ni Putu Priyananda Diah (2024) Pengaruh celebrity endorser dan kepercayaan konsumen terhadap keputusan pembelian produk skincare pada pengguna tiktok. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

putri, ayu wulandari suwito (2023) Pengaruh efikasi kerja individu terhadap tingkat kualitas sumber daya manusia dalam dunia kerja pada pencari kerja di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Q

Qowim, Mas'ud (2024) Pengaruh intensitas video tiktok terhadap perilaku konsumtif belanja online pada mahasiswa rantau Kalimantan Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

R

Rachma, Yovie Elmira (2023) Pengaruh parental social support terhadap work readiness mahasiswa angkatan 2019 Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Uiniversitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rachmadhevy, Fierna Tri (2021) Hubungan antara kecerdasan emosional dengan stres kerja guru Sekolah Menengah Pertama Nurul Huda dan Sekolah Menengah Pertama Kemala Bhayangkari 7 Porong di masa pandemi Covid-19. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Rachmadia, Faradila (2023) Pengaruh kualitas layanan informasi akademik terhadap kesiapan diri mengikuti program MBKM. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rahardian, Bagus Ryan (2013) Korelasi antara perubahan organisasi dengan stres kerja di Divisi Munisi PT. Pindad (Persero) Turen Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rahardiansyah, Pramadhani (2023) Studi kesejahteraan karyawan yang menerapkan Flexible Working Arrangement di perusahaan E-commerce Jakarta Selatan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rahmawati, Khilmi (2022) Hubungan kontrol diri dengan perilaku konsumtif pembelian online mahasiswa Psikologi UIN Maulana Malik Ibrahim Malang pada masa pandemi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ramadhan, Danis Catur (2014) Hubungan antara iklim organisasi dengan kepuasan kerja pada karyawan di Micro Banking Management PT. Bank Panin Tbk Surabaya Cendana Cabang Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ramadhan, Nouval Agum (2024) Pengaruh social support terhadap tingkat stress mahasiswa yang mengikuti organisasi di tingkat perguruan tinggi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ramadhani, Ahmad Yulad Futukhur (2023) Pengaruh gaya hidup dan konformitas terhadap perilaku konsumtif pakaian second branded pada mahasiswa Fakultas Psikologi UIN Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ramdhani, Sabilal Muktadin (2023) Pengaruh self esteem terhadap komitmen organisasi karyawan outsourcing cleaning service PT Aesha. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Retnowati, Ajeng Sulistyorini (2024) Pengaruh karakteristik individu terhadap komitmen organisasi antar generasi karyawan Perhutani Forestry Institute Kota Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ridwan, Ning Syifa (2020) Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan Rumah Makan Geprek Kak Rose Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rifdah, Farah Abidatur (2020) Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Pada Karyawan Pt. Jatim Autocomp Indonesia (Jai). Undergraduate thesis, UIN Maulana Malik Ibrahim.

Ristiani, Rima Fuji (2013) Peran saling percaya dengan komitmen organisasi pada karyawan PT. Pindad (Persero) Turen-Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rizal, Ahmad Syafi Saifur (2020) Peran subjective well-being sebagai variabel intervening pengaruh locus of control terhadap kepuasan kerja pada perawat di Rumah Sakit Islam Fatimah Banyuwangi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rochmah, Amaliya Fatmala (2013) Pengaruh self esteem karyawan Alfamart Jember terhadap pemberian pelayanan prima (service excellence) kepada pelanggan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rohma, Faizatur (2021) Pengaruh fashion involvement dan self-control terhadap impulse buying situs belanja online: Studi pada konsumen shopee di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Rohman, Abdus Shobaror (2022) Pengaruh motivasi berprestasi dan pengambilan keputusan terhadap perilaku Prokrastinasi akademik mahasiswa aktivis Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrhaim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rosyida, Nihaya (2011) Hubungan tingkat profesionalisme kerja dengan kepuasan kerja guru di Madrasah Tsanawiyah Arrisalah Gundik Slahung Ponorogo. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rosyida, Ulul Fahmi (2022) Pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja musyrif/ah Pusat Ma'had Al-Jami'ah Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rosyidi, Ryan Mahardika Alif (2024) Pengaruh kualitas pelayanan dan harga terhadap loyalitas konsumen pada pengguna Maxim di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Rosyidin, Mochamad (2014) Faktor-faktor yang mempengaruhi egosentrisme antara pegawai di PDAM Kabupaten Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

S

Safitri, Ria Vinola Ivani (2020) Hubungan antara citra diri dan komformitas terhadap Perilaku konsumtif pada pedagang wanita di pasar wisata Songgoriti. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Maliki Ibrahim Malang.

Sahmawi, Sahmawi (2013) Hubungan kepemimpinan transformatif dengan efektifitas organisasi di PT. PLN (Persero) Area Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Salim, Arif Namousy (2022) Dinamika psikologis career decision making pada sarjana fresh graduate yang lulus tidak tepat waktu di perguruan tinggi Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Salsabila, Septia Fatihatus (2024) Pengaruh pengalaman kerja terhadap produktivitas kerja karyawan Perhutani Forestry Institute Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Salsyabila, Intan (2022) Pengaruh komitmen organisasi terhadap prestasi kerja anggota Pemberdayaan Kesejahteraan Keluarga (PKK) Desa Jatirejo Kecamatan Jatirejo Kabupaten Mojokerto. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Santoso, Atras Arkan (2024) Pengaruh Hedonic Shopping Motivation dan Electronic Word of Mouth (e-Wom) terhadap Impulsive Buying pada mahasiswa Perguruan Tinggi Islam pengguna Tiktok Shop dengan Self Regulation sebagai variabel moderasi di Kota Malang. Masters thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Santoso, Olivia Firdaus (2021) Pengaruh penilaian kualitas layanan terhadap kepuasan pengunjung Perpustakaan Daerah PERPUSDA Sidoarjo. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Saputra, Ifana Chandra (2013) Pengaruh kecerdasan emosional terhadap organizational citizenship behavior (OCB) karyawan di PT. Sumber Yalasamudra Muncar Banyuwangi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Saputra, Rezza Eka (2022) Hubungan antara berpikir positif dengan kecemasan pada pelamar kerja saat melakukan tes wawancara kerja di BKK SMK 11 MARET Kab. Bekasi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Saputro, Agung Ari (2014) Hubungan antara kelebihan beban kerja dengan job burnout pada karyawan. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Sari, Aprillian Pravita (2013) Hubungan antara budaya organisasi dengan komitmen organisasi di PT. Bank BRI Syariah Malang Raya. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Sari, Desy Kurnia (2014) Dinamika aspek komitmen pada jiwa korsa resimen mahasiswa: Studi kasus di UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Sari, Intan Purnama (2013) Peran saling percaya dalam membangun budaya organisasi di PT. PLN (Persero) wilayah Sumatera Utara. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Sasongko, Muhammad Khalifah Paskhal (2024) Pengaruh kesehatan mental terhadap kinerja pegawai Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Provinsi Kepulauan Bangka Belitung. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Sativa, Meyriza (2024) Pengaruh self efficacy terhadap stress kerja pada anggota Kepolisian Polresta Malang Kota. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Satria, Ferry Kus Dwi (2022) Pengaruh keaktifan beorganisasi dan regulasi diri terhadap prestasi belajar pengurus Dewan Ekskutif Mahasiswa Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang periode 2020-2021. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang.

Saudah, Anis (2005) Pengaruh tata ruang kerja terhadap stres kerja dan kepuasan kerja karyawan di PT Semen Gresik (Persero) Tbk. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Septianto, M. Adam Aulia (2022) Pengaruh psychological capital terhadap work engagement karyawan Tugu Media Group. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Setianingsih, Diana (2024) Pengaruh celebrity endorsement, brand image, dan self- esteem terhadap keputusan membeli produk kecantikan skincare pada mahasiswi Malang Raya. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Setya, Bayu Darma Aji (2020) Pengaruh kepuasan kerja terhadap Turnover Intention dengan Burnout sebagai variabel mediasi: Studi pada karyawan PT. ISH Telkom Group di Kota X. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Setyawan, Novian Ferry (2023) Pengaruh kompensasi finansial dan fleksibilitas kerja terhadap kepuasaan kerja driver ojek online di Komunitas The Bascom. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Shakiera, Laskha (2024) Pengaruh prestasi kerja terhadap promosi jabatan pada karyawan pers di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Sholeha, Shofiatus (2021) Eksplorasi grit passion & perseverance dalam mencapai kesuksesan berwirausaha pada pelaku usaha melia sehat sejahtera. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Malang Maulana Malik Ibrahim.

Sholikhah, Fatikhatus (2021) Pengaruh work-life balance terhadap kepuasan kerja driver ojek online pada saat pandemi Covid 19. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Shulfiyati, Hannani (2021) Pengaruh kecerdasan emosional terhadap organizational citizenship behavior pada guru UPT Unit Pelaksana Teknis SMP Negeri 13 Gresik. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Siregar, Fitri Jalilah (2022) Pengaruh Kontrol Diri terhadap pembelian impulsif saat perayaan hari belanja online nasional (Harbolnas) pada mahasiswi Perguruan Tinggi Negeri di Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Sofyan, Muhammad (2006) Pengaruh pelatihan emotional spiritual quotient camp terhadap motivasi kerja pada karyawan Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kota Batu. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Subhi, Muhammad Siraju (2020) Pengaruh Self-Efficacy terhadap kepuasan kerja karyawan Polda Jatim Kota Surabaya. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Sukma, Trilia Rantining (2012) Hubungan antara locus of control dengan stres kerja karyawan di CV. Duta Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Sulistin, Yudina (2012) Hubungan antara locus of control dengan kepuasan kerja pada perawat di Puskesmas Sumobito Kabupaten Jombang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Susilo, Endy (2024) Pengaruh beban kerja dan work-life balance terhadap kepuasan kerja pada karyawan Generasi Z. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Susilowati, Rini (2006) Analisis pengaruh stres kerja terhadap kinerja: Studi pada SMPN 1 Jatirelo, Mojokerto. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Suwanda, Suwanda (2023) Analisis karakteristik Psikometri aspek temprament dan followersip pada tes PAPI-Kostick menggunakan item response theory. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Swastika, Fahrizal I (2015) Hubungan penerimaan diri dengan kepuasan kerja pegawai di instalasi gizi Rumah Sakit Saiful Anwar Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Syam, Fakhrurrahman Machmud (2023) Hubungan antara kecerdasan emosional dan efikasi diri terhadap kesiapan menghadapi perubahan pada karyawan office PT. Indocement Tunggal Prakarsa Tbk. Banyuwangi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

T

Tabarok, Elva Asrofi (2021) Pengaruh komunikasi organisasi terhadap motivasi kerja pada Unit Kegiatan Mahasiswa Seni Religius UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

U

Udyaningtyas, Amarizka Diva (2023) Penerimaan diri ibu yang memiliki anak autism spectrum disorder ASD di UPT Layanan Pendidikan ABK Kota Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ulfa, Nadhia Maria (2013) Hubungan antara kepemimpinan transformasional dengan employee engagement di PT. ICS (Istana Cipta Sembada) Banyuwangi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Ulum, Miftahul (2024) Peran kepuasan pelanggan sebagai moderator pengaruh Brand Image terhadap keputusan pembelian pada produk naik gunung Eiger Adventure. Masters thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Urbaningrum, Nabila (2021) Pengaruh kepercayaan diri dan dukungan sosial keluarga terhadap kecemasan menghadapi dunia kerja: Studi pada mahasiswa tingkat akhir Fakultas Kedokteran dan Ilmu Kesehatan Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

W

Wardhana, Norma Ria (2006) Pengaruh kecerdasan emosi terhadap kinerja perawat di Rumah Sakit Daerah Kepanjen Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Wati, Anggi Sukma (2023) Pengaruh kepercayaan konsumen terhadap keputusan pembelian merchandise K-Pop toko online Rionyx Shop di Instagram. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Wibowo, Prasetyo (2020) Pengaruh self efficacy dan motivasi terhadap komitmen organisasi pada anggota LSO: Lembaga semi Otonom di Fakultas Psikologi UIN Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Widaputri, Mazaya Conita (2020) Hardiness sebagai variabel mediasi antara kematangan emosi dengan self efficacy pada guru pengabdian Gontor Putri. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Widarini, Falih (2013) Hubungan pelayanan prima (service excellence) dengan loyalitas nasabah Bank Mandiri Cabang Genteng Banyuwangi. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Widiana, Ellik (2015) Post power syndrome pada mantan pemimpin organisasi mahasiswa intra kampus Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Widodo, Muhammad Nur Aris (2021) Pengaruh perceived organizational support terhadap employee engagement dengan job satisfaction sebagai variabel mediator pada karyawan Jawaracorpo. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Widyanto, Andika Rizky (2024) Kontribusi kepemimpinan Transformasional terhadap kepuasan kerja di Mediatori loyalitas kerja karyawan PT. Juragan 99 Garment. Masters thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Widyawati, Erna Wahyu (2009) Pengaruh Kepuasan Kerja terhadap Semangat Kerja karyawan CV. NOC Group Cabang Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Winati, Icmi Arifta Putri (2020) Pengaruh citra diri dan peran keluarga(family influence) terhadap keputusan pembelian produk skincare pada mahasiswa pria UIN Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Wulandari, Sephia (2024) Pengaruh human relation terhadap produktivitas kerja pada karyawan Perhutani Forestry Institute Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Y

Yanti, Amilia Dwi (2022) Efektivitas career planner training terhadap pengambilan keputusan karir remaja Desa Bocek Kecamatan Karangploso. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Yuslimah, Nizhanradipta Ummu (2021) Pengaruh motivasi konsumen terhadap keputusan pembelian makanan secara online: pada mahasiswi mabna Khadijah Al Kubro Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Yusmafati, Evin (2024) Pengaruh sense of humor terhadap kepuasan kerja dengan iklim organisasi sebagai variabel moderasi pada instansi pemerintah desa. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Z

Zahrah, Layine (2023) Psychological capital dalam upaya persiapan akreditasi: Studi kasus pada Lembaga Kesejahteraan Sosial Yayasan Putra Pancasila Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Zahro, Umi Ni'matus (2015) Peran kepercayaan organisasi (trust organizational) terhadap organizational citizenship behavior (OCB) pada Karyawan PT. PLN (Persero) area Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Zakariya, Muhammad (2021) Pengaruh persepsi keselamatan kesehatan kerja (K3) dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada masa pandemi Covid-19 Di Bagian Giling PG Kebon Agung Malang. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Zidane, Fawwaz Zinedine (2023) Pengaruh self confidence terhadap entrepreneurship pada generasi milenial Kota Depok. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Zuhdi, Muhammad Alwan (2023) Hubungan antara job crafting dengan work engagement pada Karyawan PT. Radial Cinta Energi PPU Kaltim Dimediasi oleh Perceived Social Support. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.

Zuliani, Siti (2023) Pengaruh Psychological Capital terhadap intensi berwirausaha pada mahasiswa. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim.