Pengaruh zakat produktif terhadap kesejahteraan mustahik dalam perspektif Maqhasidus Syariah dengan etos kerja sebagai variabel moderasi: Studi kasus Badan Amil Zakat Nasional (BAZNAS) Kabupaten Pamekasan

ABSTRAK

Zakat produktif adalah zakat yang di kelola sebagai suatu upaya dalam meningkatkan ekonomi para fakir miskin dengan memfokuskan pada pemberdayaan sumber daya manusia dangan melalui beberapa tahapan – tahapan seperti pelatihan, pendampingan serta pengawasan, agar tujuan zakat produktif menjadi tercapai yaitu menjadikan mustahik menjadi muzakki. Badan amil zakat nasional ( BAZNAS) memberikan bantuan modal usaha dari dana zakat kepada para mustahik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh zakat produktif terhadap kesejahteraan mustahik dengan etos kerja sebagai variabel moderasi, dan untuk mengetahui apakah etos kerja dapat memoderasi (memperkuat atau memperlemah) pengaruh zakat produktif terhadap kesejahteran mustahik. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif, dengan anailis uji hipotesis di antaranya uji koiefisien determinasi, Uji t dan modered Ragression Analisys (MRA).

Sampel dalam penelitian ini sebanyak 122 orang, metode pengumpulan data menggunakan kuesioner. Hasil penelitian ini Pertama Bahwa variabel zakat produktif berpengaruh dan signifikan terhadap kesejahteraan mustahik dalam Perspektif Maqhasidus Syariah di BAZNAS Kabupaten Pamekasan. Kedua Bahwa variabel etos kerja berpengaruh dan signifikan terhadap kesejahteraan mustahik dalam Perspektif Maqhasidus Syariah di BAZNAS Kabupaten Pamekasan. Ketiga bahwa etos kerja memoderasi pengaruh zakat produktif terhadap terhadap kesejahteraan mustahik dalam perspektif maqhosidus syariah, yaitu dapat meperkuat pengaruh zakat produktif terhadap kesejahteraan mustahik dalam perspektif maqhosidus syariah di Baznas Kabupaten Pamekasan.

ABSTRACT

Productive zakat means that the funds from zakat that is managed as an effort to improve the economy of the poor by focusing on empowering the human resources through several stages such as training, mentoring, and supervision, so that the goals of productive zakat can be achieved, that are making mustahik into muzakki. The National Amil Zakat Agency (BAZNAS) provides business capital assistance from zakat funds to mustahik. The purpose of this research is to know the effect of productive zakat on the welfare of mustahik with work ethic as a moderating variable, and also to know whether work ethic can moderate (strengthen or weaken) the effect of productive zakat on the welfare of mustahik. The methods of this research are quantitative, with analysis of hypothesis testing including the coefficient of determination test, t-test, and Moderated Regression Analysis (MRA). The sampling are 122 people, the data collection method used a questionnaire.

The results of this research are: first, the productive zakat variable has an effect and is significant on the welfare of mustahik in the Maqhasidus Syariah Perspective at BAZNAS Pamekasan Regency. Second, the work ethic variable has an effect and is significant on the welfare of mustahik in the Maqhasidus Syariah Perspective at BAZNAS Pamekasan Regency. Third, the work ethic moderates the effect of productive zakat on the welfare of mustahik in the perspective of maqhosidus syariah, the work ethic can strengthen the effect of productive zakat on the welfare of mustahik in the Maqhasidus Syariah Perspective at BAZNAS Pamekasan Regency.

مستخلص البحث

امزاكة املنخجة يه امزاكة اميت ثدار مكحاوةل مخحسني اكتصاد امفلراء من خالل امرتكزي ػىل متكني املوارد امبرشية من خالل ػدة مراحل مثل امخدريب وامخوجيو وا إالرشاف ، حبيث ميكن حتليق اميدف من امزاكة املنخجة ، وىو حتويل املس خحق إاىل املزيك. ثلدم مجؼية امزاكة ا لىلية اخلريية )BAZNAS )املساػدة يف ر أس املال امخجاري من أموال امزاكة إاىل املس خحق. هتدف ىذه ادلراسة إاىل حتديد أثر امزاكة املنخجة ػىل رفاىية املس خحق مع أخالكيات امؼمل مكخغري مؼخدل،

وحتديد ما إاذا اكهت أخالكيات امؼمل ميكن أن ثؤدي )ثلوي أو ثضؼف( ثأ جري امزاكة املنخجة ػىل رفاىية املس خحق. جس خخدم ىذه ادلراسة ظرق امبحث اممكي مع حتليل اختبار امفرضيات من مضهنا اختبار مؼامل امخحديد واختبار "ت" وحتليل الاحندار اموس يط (MRA , (ومجؼنا امبياانت إابس خخدام ا إالس خبيان ػيل 200 خشصا يف ىذه ادلراسة . متثل هخاجئ ىذه ادلراسة أو ًال يف أن متغري امزاكة ا إالهخايج هل ثأ جري كبري ػىل رفاىية املس خحق يف منظور ملاصد امرشيؼة ح يا ، أن متغري أخالكيات امؼمل هل ثأ جري وىام ً يف مجؼية امزاكة ا لىلية اخلريية (Pamekasan BAZNAS . (اثه ػىل رفاىية املس خحق يف منظور ملاصد )ابزانس( اثمثًا ، أخالكيات امؼمل ثؤدي اىل ثأ جري امزاكة املنخجة ػىل رفاىية املس خحق من منظور ملاصد امرشيؼة ، أي أهنا ميكن أن ثؼزز ثأ جري امزاكة املنخجة ػىل رفاىية املس خحق يف منظور ملاصد امرشيؼة يف ابزانس ابماكسان Pamekasan BAZNAS (