Fenomena Hustle Culture dalam perspektif tafsiir Al-Maraaghi

ABSTRAK

Fenomena hustle culture yang berkembang dalam kehidupan modern menunjukkan adanya kecenderungan kerja berlebihan yang berorientasi pada pencapaian material. Kondisi ini sering kali menimbulkan berbagai permasalahan, seperti kelelahan kerja (burnout), tekanan mental, serta menurunnya kualitas hubungan sosial dan spiritual. Dalam konteks ini, ajaran Islam melalui Al-Qur’an memberikan pedoman mengenai etos kerja yang tidak hanya menekankan produktivitas, tetapi juga keseimbangan dan nilai-nilai spiritual.
Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji penafsiran Tafsir al-Maraghi terhadap ayat-ayat etos kerja serta menganalisis implementasinya dalam merespons fenomena hustle culture dalam kehidupan kontemporer. Penelitian ini dilakukan karena fenomena tersebut semakin berkembang dan menimbulkan berbagai permasalahan, seperti kelelahan kerja dan tekanan mental, sehingga diperlukan pemahaman nilai-nilai etos kerja dalam Islam sebagai solusi yang lebih seimbang. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan kepustakaan (library research), dengan menjadikan Tafsir al-Maraghi sebagai sumber utama serta didukung oleh berbagai literatur yang relevan.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa penafsiran al-Maraghi terhadap ayat-ayat etos kerja yakni QS. Al-Jumu’ah: 10, At-Taubah: 105, Al-Ankabut: 17 dan Al-Qashash: 77 mengandung nilai-nilai utama, yaitu keseimbangan antara dunia dan akhirat, kesadaran akan pengawasan Allah (muraqabah), kerja sebagai bentuk ibadah, sikap syukur dan qana’ah, tanggung jawab sosial, serta batasan etis dalam bekerja. Nilai yang paling dominan adalah integrasi antara kerja dan spiritualitas. Implementasi nilai-nilai tersebut menunjukkan bahwa etos kerja Islam mampu menjadi solusi terhadap fenomena hustle culture melalui pengendalian diri, keseimbangan hidup, serta penerapan nilai kejujuran dan tanggung jawab dalam bekerja, sehingga tercipta pola kerja yang lebih sehat dan bermakna.

ABSTRACT

The growing phenomenon of hustle culture in modern life demonstrates a tendency toward excessive work focused on material achievement. This condition often leads to various problems, such as burnout, mental stress, and a decline in the quality of social and spiritual relationships. In this context, Islamic teachings, through the Qur'an, provide guidelines regarding work ethic that emphasize not only productivity but also balance and spiritual values.
This study aims to examine Tafsir al-Maraghi's interpretation of verses on work ethic and analyze its implementation in responding to the phenomenon of hustle culture in contemporary life. This research was conducted because this phenomenon is increasingly growing and giving rise to various problems, such as work fatigue and mental stress, so that an understanding of the values of work ethic in Islam is needed as a more balanced solution. This study uses a qualitative method with a library research approach, using Tafsir al-Maraghi as the primary source and supported by various relevant literature.
The results show that al-Maraghi's interpretation of verses on work ethic encompasses core values, namely balance between this world and the hereafter, awareness of God's supervision (muraqabah), work as a form of worship, gratitude and contentment, social responsibility, and ethical boundaries in work. The most dominant value is the integration of work and spirituality. The implementation of these values shows that the Islamic work ethic can be a solution to the hustle culture phenomenon through self-control, work-life balance, and the application of honesty and responsibility in work, thus creating a healthier and more meaningful work pattern.

مستخلص البحث

تشير ظاهرة ثقافة العمل المُفرط المتنامية في الحياة المعاصرة إلى نزعة نحو الإفراط في العمل المُركّز على الإنجاز المادي. غالبًا ما تُؤدي هذه الحالة إلى مشاكل مُتعددة، كالإرهاق النفسي، والضغط النفسي، وتراجع جودة العلاقات الاجتماعية والروحية. في هذا السياق، تُقدّم التعاليم الإسلامية، من خلال القرآن الكريم، إرشاداتٍ حول أخلاقيات العمل تُؤكّد ليس فقط على الإنتاجية، بل أيضًا على التوازن والقيم الروحية
تهدف هذه الدراسة إلى بحث تفسير المراغ
ي لآيات أخلاقيات العمل، وتحليل تطبيقه في مواجهة ظاهرة ثقافة العمل الشاق في الحياة المعاصرة. وقد أُجري هذا البحث نظرًا لتزايد هذه الظاهرة وما تُسببه من مشكلات عديدة، كالإرهاق والضغط النفسي، مما يستدعي فهم قيم أخلاقيات العمل في الإسلام كحلٍّ أكثر توازنًا. تعتمد هذه الدراسة على المنهج النوعي، مع التركيز على البحث المكتبي، مستخدمةً تفسير المراغي كمصدر رئيسي، ومدعمةً بمراجع أخرى ذات صلة.
تُبيّن النتائج أن تفسير المراغي لآيات أخلاقيات العمل يشمل قيمًا جوهرية، وهي: التوازن بين الدنيا والآخرة، والوعي برقابة الله، والعمل عبادةً، والشكر والقناعة، والمسؤولية الاجتماعية، والحدود الأخلاقية في العمل. تتمثل القيمة الأبرز في دمج العمل والروحانية. ويُظهر تطبيق هذه القيم أن أخلاقيات العمل الإسلامية يمكن أن تكون حلاً لظاهرة ثقافة العمل المفرط من خلال ضبط النفس، والتوازن بين العمل والحياة، وتطبيق الأمانة والمسؤولية في العمل، مما يخلق نمط عمل أكثر صحةً ومعنى