Hubungan dukungan sosial dengan Burnout pada perawat putri di Rumah Sakit Umum Daerah Kabupaten Sidoarjo

ABSTRAK

Pada hakekatnya perawat merupakan salah satu komponen masyarakat yang sangat penting dalam kelangsungan hidup manusia, terutama dalam bidang kesehatan dalam rumah sakit. Keberhasilan seorang perawat di santping ditentukan oleh faktor pribadinya sendiri juga ditentukan oleh kemampuanya berhubungan dengan sesama perawat, perawat senior, dokter dan pasien yang dihadapinya. Perawat di rumah sakit diharapkan mendapat dukungan sosial yang besar dari teman sekerja, atasan maupun keluarga. Apabila hubungan ini terjadi maka seorang perawat dapat melaksankan tugasnya dengan baik dan kinerjanya meningkat. Akan tetapi, apabila perawat tidak memperoleh dukungan sosial maka akan mengalami kebingungan, merasa tidak ada yang memperhatikan, tidak mempunyai sandaran untuk mengadukan permasalahan. Keadaan yang demikian akan berdampak negatif bagi perawat, perawat akan mengalami stress dalam waktu yang lama dan mengakibatkan burnout. Hal ini akan tercermin pada kinerja perawat yang tidak memuaskan.

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara dukungan sosial dengan burnout pada perawat putri. Di rumah sakit umum kabupaten Sidoarjo.

Rancangan penelitian ini adalah rancangan penelitian kuantitatif, dengan jenis penelitian kuantitatif korelasional yang bertujuan untuk mengungkap hubungan dua vcriabcl yaitu dukungan sosial dan burnoui serta menguji hipotesis yang disusun yaitu hubungan negatif antara dukungan sosial dengan burnout pada perawat putri. Artinya semakin tinggi dukungan sosial yang didapat perawat putri maka semakin rendah burnoui yang dialaminya. Analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisa data product moment. Populasi dalam penelitian ini adalah perawat putri Rumah Sakit Umum Daerah Kabupaten Sidoarjo. Tehnik sampling yang digunakan adalah random sampling dengan sampel berjumlah 50 orang perawat putri. Pengambilan data dengan menggunakan metode angket yang berupa skala dukungan sosial dan burnoui.

Hasil penelitian berdasarkan analisis data yang diperoleh r = -0.616؛ p = 0.000؛ dengan taraf signifikansi 5% sebesar 0.27(ا yang berarti ada hubungan yang sangat signifikan antara dukungan sosial dengan burnout pada perawat putri dengan efisien sebesar 38%, tanda negatif yang diterima menunjukkan arah korelasi berlawanan antara dukungan sosial dengan burnout pada perawat putri yang berarti semakin Tinggi dukungan sosial maka semakin rendah burnoui yang dialami oleh perawat putri.

ABSTRACT

Intrinsically the nurse represent one of component socialize very important in continuity of human life, especially in the field of hospital. Efficacy nurse beside determined by personality factor byself is also determined by her ability relate to nurse humanity, senior ntirsc, patient and doctor which facing of. Nurse al hospital expected to gel big social support from coworker, superior and also family. 11’this relation is happened hence a nurse earn its do duty belter and her performance mount. However, if nurse do not obtainget social support hence will experience of muzziness, nothing that pay attention to, don't have arm rest to inform against problems. Such circumstance will affect negativity for nurse, nurse will experience of stress during old ones and result.

'1 his Research target is to know relation between social support by burnout of women nurse. At public hospirtal of regency Sidoarjo.

This Research Device is quantitative research device, with quantitative research type of corelational which aim to to express relation two variabel that is social support and burnout and also test hypothesis compiled by that is negative relation between social support by burnout of women nurse. Its meaning is social support excelsior which got women nurse hence progressively lower natural burnout of. Analysis used in this research is data product moment analysis. Population in this research is Public .women nurse Hospital of Regency Sidoarjo Area. Technics of sampling used by random sampling by sampel amount to 50 women nurse people. Data intake by using enquette method which is in the form of social support scale and bumout.

Result of research pursuant to analysis of data obtained by rxy = - 0.616: p = 0.000: with level of significantion 5 % equal to 0.297 meaning there is very relation of significant of between social support by bumout at women nurse efficiently equal to 38٥/٥, sign of negativity accepted show direction of contrary correlation between social support by burnout of women nurse meaning excelsior of social support hence progressively lower burnout experienced ofby women nurse