Pengaruh kematangan karir terhadap quarter life crisis pada mahasiswa yang sedang mengerjakan skripsi

INDONESIA:

Quarter Life Crisis (QLC) merupakan krisis emosional yang terjadi pada masa transisi dari remaja menuju dewasa dengan rentan usia 18-29 tahun. Periode krisis ini ditandai dengan adanya ketidakstabilan, penilaian diri yang negatif, kebimbangan dalam mengambil keputusan, tertekan, dan cemas akibat ketidakpastian masa depan. QLC ini dipengaruhi oleh beberapa faktor, salah satunya pekerjaan dan karir. Peneliti berasumsi bahwa kematangan karir yang baik mampu mengurangi tingkat QLC yang dialami individu.

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kematangan karir terhadap QLC mahasiswa psikologi yang sedang mengerjakan skripsi. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang yang sedang mengerjakan skripsi. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan jumlah responden 150 mahasiswa. Analisa data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier sederhana.

Hasil penelitian menunjukan bahwa tingkat kematangan karir mahasiswa berada pada kategori sedang, yaitu 85,3% Sedangkan tingkat QLC yang dialami mahasiswa mayoritas berada pada kategori sedang yaitu sebanyak 72% dari jumlah sampel penelitian. Hasil uji regresi menunjukkan bahwa nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 0,416 menunjukkan bahwa 41,6% kematangan karir dapat berpengaruh terhadap QLC, sementara sebesar 58,4% terjadinya QLC dipengaruhi oleh faktor lain.

ENGLISH:

Quarter Life Crisis (QLC) is an emotional crisis that occurs during the transition from adolescence to adulthood with vulnerable ages of 18-29 years. The crisis period is marked by instability, negative self-assessment, uncertainty in making decisions, stress, and anxiety due to future uncertainty. QLC is influenced by several factors, one of which is a job and career. The Researcher assumes that good career maturity can reduce the level of QLC experienced by individuals.

The purpose of this study was to determine the effect of career maturity on QLC of psychology students who are working on their thesis. The population in this study were psychology students who were working on their thesis at the State Islamic University of Maulana Malik Ibrahim Malang. The sampling technique used purposive sampling with a number of respondents 150 students. The data analysis used in this research is a simple linear regression.

The results showed that the level of student career maturity was in the medium category, namely 85.3%. While the QLC level experienced by the majority of students was in the medium category, namely 72%. The regression test results showed that the coefficient of determination (R²) was 0.416, indicating that 41.6% of career maturity had an effect on QLC, while 58.4% of the occurrence of QLC was influenced by other factors.

ARABIC:

أزمة الحياة الربعية (QLC) هي أزمة عاطفية تحدث أثناء الانتقال من مرحلة المراهقة إلى مرحلة البلوغ بعمر بين 18 إلى 29 سنة. تتميز هذه فترة الأزمة بعدم الاستقرار والتقييم الذاتي السلبي وعدم اليقين في اتخاذ القرارات والتوتر والقلق بسبب عدم اليقين في المستقبل. تتأثر أزمة الحياة الربعية بعدة عوامل، أحدها العمل والوظيفة. يفترض الباحثة أن النضج الوظيفي الجيد يمكن أن يقلل من مستوى أزمة الحياة الربعية التي يعاني منها الأفراد.

أن الغرض من هذا البحث هو معرفة تأثير النضج الوظيفي على أزمة الحياة الربعية (QLC) لطلبة علم النفس الذين يكتبون البحث العلمي. أمّا المجتمع في هذا البحث من طلبة علم النفس الذين يكتبون البحث العلمي في جامعة مولانا مالك إبراهيم الإسلامية الحكومية مالانج. و في هذا البحث، تستخدم الباحثة أسلوب كسب العينات المستهدفة مع 150 طلبة كمستجيبين. تحليل البيانات المستخدم في هذا البحث هو تحليل انحدار خطي بسيط بمساعدة.

بناء على البيانات المحصولة من نتائج البحث أن مستوى النضج الوظيفي للطلبة كان في الفئة المتوسطة 85,3%. و أمّا المستوى أزمة الحياة الربعية (QLC) كان في الفئة المتوسطة 72% من مجموع عينة. أظهرت نتائج اختبار الانحدار أن معامل التحديد (R2) هو 0.416 يشير إلى أن 41.6٪ من النضج الوظيفي يمكن أن يؤثر على أزمة الحياة الربعية (QLC) ، بينما تأثر 58.4٪ من أزمة الحياة الربعية بعوامل أخرى.